2019-07-16 10:57:01 山东事业单位考试网 //sd.huatu.com/sydw/ 文章来源：平度政务网
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2019年青岛平度市第二批事业单位公开招聘工作人员面试方案
根据《青岛市事业单位公开招聘工作规程(试行)》和《2019年度平度市第二批事业单位公开招聘工作人员简章》有关要求，现就2019年平度市第二批事业单位公开招聘工作人员制定面试方案如下：
一、面试对象
报考平度市第二批事业单位公开招聘的考生。
根据笔试成绩，在笔试合格线以上，各岗位从高分到低分按照招聘人数1:3的比例，经现场资格审查后确定进入面试人选，领取面试通知单。
对紧缺岗位达不到规定比例的，按参加笔试实有人数确定，但须在笔试合格线以上，且进入考察体检范围人员面试成绩不得低于60分。
二、面试内容
根据招聘单位的工作特点和职位要求，主要考察考生的综合素质或岗位技能水平及专业知识应用等方面的能力。
三、面试方法和程序
面试采用结构化方式进行。考生持身份证、笔试准考证和面试通知单按要求到指定地点报到。各职位考生临时抽签确定面试先后顺序，按顺序依次进行面试。
四、面试时间和地点
详见面试通知单。
五、面试成绩评定及计算
面试采取百分制，由考官现场打分。
面试结束后，面试成绩现场公布。当天在“平度政务网”(http://www.pingdu.gov.cn)向考生公布总成绩及进入考察范围人员名单。
六、有关说明
(一)考生携带身份证、笔试准考证和面试通知单参加面试。面试通知单由平度市人力资源和社会保障局负责通知考生领取。超过规定时间未报到的，视为自动放弃。
(二)面试前，考生要保持手机畅通。
(三)未尽事宜按《2019年度平度市第二批事业单位公开招聘工作人员简章》规定执行。
招聘单位联系电话：87366717
招聘单位监督电话：15689922998
平度市人力资源社会保障局
2019年7月16日
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