山东教师招聘考试

面授课程网校课程备考视频|

砖题库直播职位库文库题库阅读|

微博微信QQ群问答师资

0532-85971558
您当前位置:公务员考试网 > 青岛人事考试网 > 山东教师招聘考试 > 招考信息 > 2017年青岛胶州市事业单位公开招聘聘用制教师面试方

2017年青岛胶州市事业单位公开招聘聘用制教师面试方案

2017-05-22 14:18 山东教师招聘考试 http://qingdao.huatu.com/jiaoshi/ 作者:青岛华图 来源:青岛华图教育

【导读】根据《青岛市事业单位公开招聘考试工作规程(试行)》和《2017年胶州市公开招聘聘用制教师简章》的有关要求,现就2017年胶州市公开招聘聘用制教师制定面试方案如下:

根据《青岛市事业单位公开招聘考试工作规程(试行)》和《2017年胶州市公开招聘聘用制教师简章》的有关要求,现就2017年胶州市公开招聘聘用制教师制定面试方案如下:

一、招聘数量

胶州市聘用制教师公开招聘 45个岗位,共300人。

采取先笔试后面试方式。参加全市统一组织的笔试,各岗位从高分到低分按照招聘人数2或3倍的比例(招聘6人及以上的岗位按1:2的比例,5人及以下的岗位按1:3的比例),经现场资格审查后确定进入面试人选,领取面试通知书。若达不到规定比例的按实有人数进入面试,但进入考核体检范围人员面试成绩不得低于60分。

二、面试教材

胶州市进修学校语文教师岗位根据工作需要使用胶州市小学语文现行教材,其他岗位全部使用所报考岗位对应学段、学科的胶州市现行教材。

三、面试方法和程序

面试采用模拟讲课。

考生持身份证、笔试准考证和面试通知书,按要求在规定时间内到指定的地点参加面试。

经审核确认后,考生按事先抽签确定的顺序依次进入考场,在规定时间内完成面试,其余人员在候考室等候。面试结束,考生退出考场。

模拟讲课要求在规定的时限内完成。

四、面试时间和地点

(一)面试时间和地点见面试通知书。

(二)考生按面试通知书要求的时间到指定地点报到,面试开始后未报到的,视为自动放弃。

五、面试成绩评定及计算

面试采取百分制,由7名专家组成的考官现场打分,在去掉一个最高分和一个最低分后取其他得分平均值计算每位考生成绩。面试成绩低于60分不予聘用。

面试成绩当天在胶州市人力资源和社会保障局网站(http://www.jz12333.gov.cn)“事业单位招聘”专栏公布。

六、有关说明

(一)考生在资格审查时领取面试通知书。

(二)考生携带身份证、笔试准考证和面试通知书参加面试。

(三)未尽事宜按《2017年胶州市公开招聘聘用制教师简章》规定执行。

招聘单位联系电话:0532-82288275 13235324668

招聘单位监督电话:0532-82288273

2017年5月22日

(编辑:李美玉)

华图在线APP客户端下载

2017年教师招聘考试面试课程
京ICP备11028696号-11 京ICP证130150号 京公网安备11010802021470号