2017年青岛市盐务局直属公立医院公开招聘工作人员面试方案

2017-05-05 14:06:32 山东事业单位考试网 //sd.huatu.com/sydw/ 文章来源：青岛华图教育

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根据《青岛市事业单位公开招聘工作规程(试行)》(青人社发〔2017〕3号)和《2017年青岛市部分市属事业单位公开招聘工作人员简章》的有关要求，现就2017年青岛市盐务局直属公立医院公开招聘工作人员制定面试方案如下：一、面试对象

青岛市盐务局直属青岛盐业职工医院公开招聘6个岗位，共7人。

招聘采取先笔试后面试方式。参加全市统一组织的笔试，各岗位从高分到低分按照招聘人数1:3的比例，经现场资格审查后确定进入面试人选，领取面试通知单。若达不到规定比例的按实有人数进入面试，但进入考核体检范围人员面试成绩不得低于60分。

二、面试内容

根据医院的工作特点和职位要求，面试主要测评考生的基本素质和专业技术能力。

三、面试方法和程序

(一)面试方法

面试采用答辩+技能测试的方法进行。答辩主要测试考生的基本素质和专业知识的应用能力，包括语言表达能力、逻辑思维能力、举止仪表、专业技能等。技能测试以招聘岗位应知应会的专业技能为主，重点考察考生的动手能力，解决实际问题能力，应以实际动手操作、展示为主，可辅以操作说明。

考生面试时间为15分钟，按照先答辩，后技能测试的顺序进行，考生可综合分配面试时间。

(二)面试程序

考生持身份证、笔试准考证和面试通知单按要求到指定地点参加面试。

经审核确认后，考生按事先抽签确定的顺序依次进入考场，在规定时间内完成面试，其余人员在候考室等候。面试结束，考生退出考场。

四、面试时间和地点

(一)时间：5月20日，考生8:30报到。

(二)地点：青岛市盐务局(青岛市香港中路19号市政府4号楼811房间)。

五、面试成绩评定及计算

面试采取百分制，答辩、技能测试各占50%。由7名专家组成的考官现场打分(面试考官全部外聘)，全部在去掉一个最高分和一个最低分后取其他得分平均值计算每位考生成绩。成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试成绩在本场面试结束后当场向考生公布，并于当天在青岛市盐务局网站(http://qdsalt.gov.cn)公布。

六、有关说明

(一)考生携带身份证、笔试准考证和面试通知单参加面试。考生在资格审查时领取面试通知单。超过规定时间未报到的，视为自动放弃。

(二)未尽事宜按《2017年青岛市部分市属事业单位公开招聘工作人员简章》规定执行。

招聘单位联系电话：85916726

招聘单位监督电话：85916728

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