2014-05-22 15:01:00 山东事业单位考试网 //sd.huatu.com/sydw/ 文章来源：胶南人才网
山东人事考试信息网提供以下信息：2014年黄岛区事业单位公开招聘工作人员面试方案， 更多公考资讯请关注山东华图(sdhuatu)微信公众号, 招考答疑及资料领取请点击联系【在线客服】。
根据《青岛市事业单位公开招聘考试工作规程（试行）》和《2014年度青岛市黄岛区事业单位公开招聘工作人员简章》的有关要求，现就黄岛区2014年事业单位公开招聘工作人员制定面试方案如下：
一、面试对象
黄岛区本次招聘409人，其中：教育系统278人，卫生系统125人，其他事业单位6人。采取先笔试后面试方式。参加青岛市统一组织的笔试，从高分到低分按照招聘人数1:3的比例，经现场资格审查后确定进入面试人选，领取面试准考证。若达不到规定比例的按实有人数确定进入面试人选，但面试成绩不得低于60分。
二、面试内容、方法和程序
报考教育系统教师职位的面试采取说课的方式进行，主要考察教师岗位所需的基本能力和专业水平，包括教学设计、教学能力、教学基本素养、教学思想和专业知识等方面。具体说课教材见附件。
报考教育系统教师职位之外的其他职位、卫生系统和其他事业单位职位的面试采取结构化面试的办法，主要测试考生综合分析、组织协调、应急应变等能力。
考生持身份证和面试准考证按要求到指定地点参加面试。
考生按事先抽签确定的顺序依次进入考场，在规定时间内完成面试，其余人员在候考室等候。面试结束，考生退出考场。
说课时间为10分钟，准备时间30分钟。
结构化面试时间为12分钟，在规定的时限内完成。
三、面试时间和地点
第一批：2014年7月12日（周六）。
面试地点：黄岛区第一中学。
涉及职位：黄岛区教育系统教师职位。
第二批：2014年7月16日（周三）。
面试地点：黄岛区第一中学。
涉及职位：黄岛区其他事业单位、卫生系统全部职位、教育系统校医、财会职位。
四、面试成绩评定及计算
面试采取百分制。由7名外地专家组成的考官现场打分，在去掉一个最高分和一个最低分后取其他得分平均值计算每位考生成绩。
面试成绩将于面试当天在青岛黄岛区人事人才网（http://www.jnrc.com.cn）向考生公布。
五、有关说明
（一）考生携带身份证和面试准考证参加面试。考生在资格审查时领取面试准考证。
（二）未尽事宜按《2014年度青岛市黄岛区事业单位公开招聘工作人员简章》的有关规定执行。
教育系统咨询电话：0532-88182330
卫生系统咨询电话：0532-86163824
其他事业单位咨询电话：0532-85161736
监督电话：0532-85161760
附件：教育系统面试说课教材
黄岛区事业单位公开招聘工作领导小组
2014年5月21日
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